Классное руководство подробнее

Сегодня от многих коллег, которые только пришли работать в школу, можно услышать негативное мнение о такой замечательной части труда педагога как классное руководство. Я работаю 7 лет в школе, из которых 5 лет являюсь классным руководителем. Со всей ответственностью могу заявить - быть классным руководителем это невероятно интересно, весело и познавательно. Вместе с тем это невероятная ответственность за доверенных тебе детей, каждый из которых уникален своим характером, интересами и жизненными целями...

Кто такой классный руководитель? Это непосредственный и основной организатор учебно-воспитательной работы в школе. Он стоит ближе к ребенку, чем кто-либо из членов педагогического коллектива. И поэтому он способен оказывать решающее влияние на личностное развитие детей. Классный руководитель должен быть организатором ученического коллектива класса, хорошо знать учащихся, условия их жизни, особенности характеров, их интересы и склонности и с учетом этого проводить разностороннюю работу с классом по решению учебно-воспитательных задач, стоящих перед школой.

Как и все в нашем труде, классное руководство имеет как преимущества, так и недостатки. К отрицательным сторонам классного руководства я бы отнес:

• Постоянные звонки и слишком навязчивое внимание со стороны отдельных родителей. Хотя обычно это продолжается в 5-6 классе, а чем старше дети, тем реже тебя тревожат их родители.
• Дополнительный объем документации. Отчеты, отчеты, отчеты… Без них никуда.
• Большое количество мелкой рутины, которой приходится посвящать много времени: дежурство, столовая, «разборки» с хулиганим и двоечниками, жалобы других учителей...
• Раньше, я бы еще поставил в минусы ведение журнала и проверку дневников, но с 2016 года наша гимназия перешла полностью на электронные версию (Ружель), что избавило классных руководителей от кучи забот. Ура!

К положительным сторонам классного руководства я бы отнес:

• Постоянные выходы в театры и кинотеатры, пикники, походы с классом, поездки в музеи, другие города, путешествия.
• Возможность создать сплоченную команду людей, которые будут поддерживать тебя и друг друга.
• Опыт работы, полученный в результате общения с разными детьми, постоянную мотивацию к саморазвитию, самосовершенствованию.
• Помощь и поддержка со стороны родителей.

На мой взгляд, быть классным руководителем это действительно здорово, особенно когда ты молод и полон сил. Вот лишь небольшой перечень причин:

• Молодой классный руководитель всегда будет «на одной волне» со своими учениками;
• Как известно, для ребят очень важен визуальный момент, и они всех окружающих людей оценивают, прежде всего, по их внешнему виду. Именно поэтому веселый, молодой классный руководитель станет наверняка самым любимым и родным;
• Молодой классный руководитель редко придирается к мелочам;
• Молодой классный руководитель всегда «легок на подъем»;
• Молодой классный руководитель всегда энергичен и готов передавать свою позитивную энергетику ребятам.

За все те пять лет, что я являюсь классным руководителей моих ребят, я ни секунды не жалел о сделанном выборе. Впереди у нас 10-11 класс, огромное количество интереснейших поездок и экскурсий.